离职之后，公司会把停缴你的社保和公积金，社保会从公司账户转出来，到公共账户里，等到你再找到下一份工作后，相应公司会把你的社保再从公共账户转出来，到你工作的公司账户下。

　　离职之后，要面临社保和公积金的停缴，影响大或者不大，是因人而异的。

　　如果你非常看重社保和公积金，那影响就很大。你可以在没找到下份工作之前，采取自己缴费。

　　很多人非常重视社保和公积金，不希望出现断交的情况。尤其是社保，虽然缴纳满15年就能过达到领取养老金的资格，但你缴费基数越高，连续缴费时间越长，最终能领取到的养老金就越多。

　　所以，如果你非常看重这点，影响就很大。

　　如果你对此不大看重，那影响就不是很大。

　　比如说，我个人对此就没有那么看重。原因不是社保公积金不重要，而是，我觉得这俩是在我当下过得好的前提下，才有能力负担得起的。

　　如果我当下，因为离职，没有收入，经济压力很大，那我还要继续自己缴纳社保和公积金的话，实在是会非常非常难受。而如果暂时离职对我的经济影响不大，有能力负担得起自己缴纳五险一金的话，那自然选择连续缴费。

　　并且，我觉得五险一金，尤其是五险只能解决我们的基础问题，无论是医保还是养老更多的还得自己做好风险防范。