你这就是伪问题，无脑的问题。如果是新公司给职工缴纳社保先要到社保局去申请的公司的社保账号，申请账号时除了住房公积金不是强制的，可选择交或者不交外，五险是强制性的，养老保险、城镇职工医疗保险（注意是城镇职工医疗保险，不是城镇居民养老保险）、失业保险、工伤保险、生育保险一项都不能少。公司要少选择一个险种比如医疗保险，公司的社保账号就申请不下来。何况一个愿意给你缴纳住房公积金的公司，怎么可能给你少缴医疗保险？住房公积金单位要承担缴费基数的5%~12%的费用。公司社保账户批复下来后，还要去社保局将公司要办理缴纳社保人员的信息拿到社保局去采集信息，包括身份证、照片、企业营业执照等。如果是公司新聘人员，只要直接去社保局增加公司要缴纳社保的人员信息就可以啦。怎么可能出现你的社保卡只缴纳了养老保险和公积金？先去和你前单位的财务联系一下，你应发工资中扣了你个人承担的养老保险、医疗保险和住房公积金是多少钱。先冷静下来，不要做无脑的冲动。