这个没有全国统一的政策，因地因单位而异。

2014年10月10日机关事业单位养老保险制度改革后，事业单位人员也和企业职工一样，在职时单位和个人按比例缴纳养老保险费，退休时根据缴费情况计算养老金，然后在社保基金领取退休金。在这种情况下，退休金也成了事业单位人员唯一的经济收入了。

不过吧，在不少地方，事业单位退休人员除了每个月在社保领取退休金外，还可以在原来的工作单位领取一些津补贴和过节费。不过吧，由于这个并没有全国统一的政策，完全属于地方或单位的“自选动作"，加上我们国家各个地方的经济发展水平高低不同，所以事业单位退休人员在原单位享受的福利也存在差异。

以我生活的中部某地级市为例，事业单位人员退休之后，除了每个月在社保领取退休金外，还可以在原单位领取到下面这些福利:

1、各种生活补贴。主要包括菜篮子补贴、副食品价格补贴等。每个月发一次;。

2、住房补贴，每半年发一次。

3、过节费。主要是中秋节、春节两个传统节日。2020年中秋节300元、2021年春节600元。另外，每年的7月1日党员可以领到慰问金300元。

4、防暑降温费、烤火费。2020年防暑费、烤火费各300元。

5、独生子女父母奖励费。凭独生子女父母光荣证领取，双职工的每人每月100元，单职工每个月100元。

6、各种奖励。包括文明奖、社会治安综合治理奖、信访奖。这几个奖项只要所在单位获得奖励，在职人员有享受的，退休人员也同等享受。如果所在单位没有获奖，在职人员和退休人员都没有。每个奖项发放本人养老金标准一个月的奖金。

由于这个没有国家统一的政策，资金来源也由单位自行解决。因此，退休人员在原单位领取的各种福利在同一个地区也没有统一的政策，原单位资金充足的可能发放多一点，原单位资金紧的则可能发放少一点。